PETRUS CHRISTIAN FOEH Pengarang NI PUTU NURSIANI Dosen Pembimbing 1 Clarce S. Maak Dosen Pembimbing 2 Ni Putu Nursiani Ketua Penguji Tarsisius Timuneno Penguji 2 Clarce S. Maak Penguji 1

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pengaruh Disiplin Kerja dan Kompetensi terhadap Kinerja Karyawan Sotis Hotel Kupang baik secara parsial maupun secara simultan. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini ialah jenis penelitian asosiatif yang bertujuan untuk mengetahui hubungan dua variabel atau lebih dan pendekatan penelitian yang digunakan adalah pendekatakan kuantitaf. Teknik pengumpulan dalam penelitian ini menggunakan kuesioner, wawancara, dokumentasi, dan observasi. Sampel dalam penelitian ini adalah 70 responden. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis statistik deskriptif dan analisis inferensial yang menggunakan analisis regresi berganda dengan bantuan aplikasi SPSS versi 25. Hasil analisis deskriptif menunjukan variabel menunjukan variabel disiplin kerja berada pada kategori tinggi, variabel kompetensi berada pada ketegori tinggi dan kinerja karyawan berada pada kategori tinggi. Hasil uji t menunjukan bahwa Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Sotis Hotel Kupang dan variabel Kompetensi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan Sotis Hotel Kupang. Hasil uji simultan menunjukan bahwa variabel Disiplin kerja dan Kompetensi berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan Sotis Hotel Kupang. Kata Kunci : Disiplin kerja , Kompetensi dan Kinerja Karyawan