MARIA MARDIYANTI BUKU Pengarang LUH PUTU RULIATI Dosen Pembimbing 1 Agus Setyobudi Dosen Pembimbing 2 Luh Putu Ruliati Ketua Penguji Marylin Susanti Junias Penguji 2 Agus Setyobudi Penguji 1

Perawat merupakan salah satu profesi tenaga kesehatan yang berisiko mengalami kelelahan kerja. Shift kerja merupakan pola waktu kerja yang diberikan kepada pekerja untuk mengerjakan sesuatu dan bisa dibagi kepada pekerja sesuai pembagian shift kerja (pagi, siang dan malam). Beban kerja yang berat dan ganguan tidur (sleep distruption) yang dipengaruhi oleh kekurangan waktu tidur dan ganguan pada circadian rhythms akibat shift kerja yang merupakan faktor penyebab kelelahan kerja pada perawat yang paling sering. Penelitian ini bertujuan untuk Untuk mengetahui hubungan shift kerja dan beban kerja perawat terhadap terjadinya kelelahan kerja perawat di RSUD dr Ben Mboi, Ruteng. penelitian kuantatif dengan menggunkan pendekatan cross sectional.Penelitian ini dilakukan pada RSUD Ben Mboi Ruteng dengan sampel sebanyak 43 perawat. Analisis data yang digunakan adalah analisis univariat dan bivariat dengan uji statistik chi square. Hasil penelitian ini menunjukkan ada hubungan antara umur perawat (p=0,015), waktu kerja (shift kerja) (p=0,000), kualitas tidur (p=0,018) dan beban kerja (p=0,008) dengan kelelahan kerja perawat di RSUD Ben Mboi Ruteng. Sedangkan faktor yang tidak berhubungan dengan kelelahan kerja di RSUD Ben Mboi Ruteng yaitu jenis kelamin (p=0,742) dan masa kerja (p=0,806). Diharapkan agar perawat agar lebih memperhatikan waktu istirahat agar bisa mengurangi kelelahan kerja. Cara yang untuk mengurangi kelelahan kerja dengan melakukan olah raga ringan, memikirkan hal-hal yang menyenangkan sehingga kelelahan kerja yang dirasakan dapat berkurang. Kata kunci :Kelelahan kerja, umur perawat, jenis kelamin, masa kerja, kualitas tidur, shift kerja, beban kerja Daftar pustaka : 30 (2013-2021)