BELANDINI UTAMI TOY Pengarang LUH PUTU RULIATI Dosen Pembimbing 1 RIBKA LIMBU Dosen Pembimbing 2 Luh Putu Ruliati Ketua Penguji Marylin Susanti Junias Penguji 2 Ribka Limbu Penguji 1

Kelelahan adalah keadaan dimana kekuatan tubuh untuk melakukan kegiatan yang sama berkurang dan efisiensi peforma kerja menurun. Kelelahan kerja dapat dipengaruhu oleh berbagai faktor yaitu faktor individu terdiri dari umur, jenis kelamin, psikis, kesehatan, status pernikahan, sikap kerja. Faktor pekerja terdiri dari masa kerja, beban kerja, shift kerja, jam kerja. Faktor lingkungan terdiri dari suhu, kebisingan, pencahayaan. Ada pun tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui hubungan antara beban kerja, jam kerja, masa kerja, umur dengan kelelahan kerja pada perawat di RSUD Sabu Raijua. Jenis penelitian ini adalah penelitian kuantitatif menggunakan metode observasional analitik, dengan pendekatan cross sectional. Penelitian dilakukan di RSUD Sabu Raiju pada bulan Juni 2023. Populasi dalam penelitian ini adalah semua perawat yang bekerja di RSUD Sabu Raijua yang berjumlah 63 orang sedangkan jumlah sampel dalam penelitian yaitu 54 sampel yang ditentukan dengan metode simple random sampling. Analisis data dilakukan secara univariat dan bivariat menggunakan uji chi square. Hasil penelitian menunjukkan ada hubungan kelelahan kerja dengan variabel umur p value (0.042 ) <α(0.05), beban kerja p value (0.000) <α(0.05), jam kerja p value (0.003) <α (0.05), sedangkan variabel masa kerja tidak berhubungan p value (0.887) >α(0.05). Cara yang untuk mengurangi kelelahan kerja dengan melakukan olah raga ringan, memikirkan hal-hal yang menyenangkan sehingga kelelahan kerja yang dirasakan dapat berkurang. Kata Kunci : keselamatan dan kesehatan kerja, kelelahan kerja, perawat