Skripsi
Human Relation Dan Lingkungan Kerja Fisik Berpengaruh Terhadap Etos Kerja Karyawan Pada PT. Pusaka Putra Perkasa Sidoarjo
XMLPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh human relation dan lingkungan kerja fisik terhadap etos kerja karyawan PT. Pusaka Putra Perkasa Sidoarjo. Metode yang digunakan adalah metode asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Penelitian ini dilaksanakan pada PT. Pusaka Putra Perkasa Sidoarjo dengan jumlah sampel 36 orang dengan menggunakan teknik puposive sampling, untuk mengumpulkan data di lapangan melalui observasi, wawancara dan kuesioner yang dibagikan kepada karyawan PT. Pusaka Putra Perkasa Sidoarjo. Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial human relation berpengaruh positif dan signifikan terhadap etos kerja karyawan, sedangkan lingkungan kerja fisik berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap etos kerja karyawan. Sementara itu, secara simultan human relation dan lingkungan kerja fisik berpengaruh positif dan signifikan terhadap etos kerja karyawan.
Kata Kunci: Etos Kerja, Human Relation, Lingkungan Kerja Fisik
Detail Information
Item Type |
Skripsi
|
---|---|
Penulis |
JESIKA EUNIKE ARKANIA LOBO - Personal Name
|
Student ID |
2010030099
|
Dosen Pembimbing |
RONALD P. CONSTANTIN FANGGIDAE - 198206272010121005 - Dosen Pembimbing 1
Yonas Ferdinand Riwu - 1911125 202203 1 004 - Dosen Pembimbing 2 |
Penguji |
Ronald P. Constantin Fanggidae - 198206272010121005 - Ketua Penguji
Yonas Ferdinand Riwu - 19911125 202203 1 004 - Penguji 1 Ni Putu Nursiani - 196710201998022001 - Penguji 2 |
Kode Prodi PDDIKTI |
61201
|
Edisi |
Published
|
Departement |
Manajemen
|
Kontributor | |
Bahasa |
Indonesia
|
Penerbit | UPT Perpustakaan Undana : Kupang., 2024 |
Edisi |
Published
|
Subyek | |
No Panggil |
612.01 LOB H
|
Copyright |
Individu Penulis
|
Doi |