Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional Pada PT. Angkasa Pura Support Cabang Kupang

Detail Cantuman

Skripsi

Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Komitmen Organisasional Pada PT. Angkasa Pura Support Cabang Kupang

XML

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas kehidupan kerja dan kepuasan kerja terhadap komitmen organisasional pada PT. Angkasa Pura Support Cabang Kupang. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif dan asosiatif dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner. Sampel pada penelitian ini adalah 30 responden pada PT. Angkasa Pura Support Cabang Kupang. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda, uji t, uji F, dan koefisien determinasi dengan bantuan IBM SPSS Versi 23. Hasil penelitian menunjukan bahwa kualitas kehidupan kerja dan kepuasan kerja baik secara parsial maupun secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap komitmen organisasional pada PT. Angkasa Pura Support Cabang Kupang.
Kata Kunci : Kualitas Kehidupan Kerja, Kepuasan Kerja, Komitmen Organisasional


Detail Information

Item Type
Skripsi
Penulis
CHATARINE AGATINI ROY - Personal Name
Student ID
2010030071
Dosen Pembimbing
NI PUTU NURSIANI - 196710201998022001 - Dosen Pembimbing 1
Debryana Yoga Salean - 19931218 201903 2 025 - Dosen Pembimbing 2
Penguji
Ni Putu Nursiani - 196710201998022001 - Ketua Penguji
Debryana Yoga Salean - 19931218 201903 2 025 - Penguji 1
Clarce S. Maak - 198901172019032015 - Penguji 2
Kode Prodi PDDIKTI
61201
Edisi
Published
Departement
Manajemen
Kontributor
Bahasa
Indonesia
Penerbit UPT Perpustakaan Undana : Kupang.,
Edisi
Published
Subyek
No Panggil
612.01 ROY P
Copyright
Individu Penulis
Doi

Lampiran Berkas

LOADING LIST...



Informasi


DETAIL CANTUMAN


Kembali ke sebelumnya  XML Detail


SELAMAT DATANG DI REPOSITORY UPT PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS NUSA CENDANA